Enregistrement du temps de travail & Gestion du temps de présence Si elle est gérée par fichier Excel ou avec un logiciel inadapté aux spécificités de votre organisation, la gestion du temps de présence devient laborieuse et chronophage, voir source de...
La résiliation de l’affiliation et la ré-affiliation à une nouvelle institution de prévoyance par l’employeur s’effectuent après entente avec son personnel, ou, si elle existe, avec la représentation des travailleurs. Il doit donc s’agir d’une décision commune....
Principe général Un congé sabbatique est le terme générique pour une pause professionnelle qui : ne rompt pas les rapports de travail, mais : suspend l’obligation de l’employeur de verser le salaire suspend l’obligation de l’employé de fournir son...
Avec l’évolution démographique, le nombre de personnes à la retraite augmente et touchent une rente pendant une durée plus longue (espérance de vie plus longue). Les mesures des réformes en cours visent en particulier à: Assurer les rentes et maintenir le niveau...
Comme chargé de cours aux brevets fédéraux de RH, Finances & Compta, Intermédiaires d’assurance (FINMA) et expert aux examens, St. Licodia répond aux questions du journaliste sur les raisons de sa motivation à l’enseignement. Cet échange s’inscrit dans le cadre de...
Dans l’esprit de beaucoup, présenter un certificat médical dans le délai requis par le contrat de travail, le contrat cadre de travail ou une CCT permet de continuer à se voir verser le salaire. Ce n’est pas le cas. Sans certificat médical, l’employeur adresse de...
